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欲影正者端其表，欲下廉者先之身。今年以来，宿迁交通集团纪委坚持挺纪在前，通过开展“小班化”廉政教育活动、党风廉洁专题教育会、“廉洁文化润万家”系列教育活动，突出党性教育，筑牢信念之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，强化党员规矩纪律意识，持续推动廉洁教育常态化、全覆盖。
廉洁文化进家庭
“我们向集团广大职工家属发出倡议：争当‘廉参谋’，要做好反腐倡廉的宣传员、监督员。 争当‘廉内助’，管好家庭廉洁账。”
集团向党员家属发出倡廉护廉公开信、廉洁家庭提醒卡等信函，开展“廉政进一线、进家庭”活动，及时提醒和监督干部职工家人正确用权，筑牢家庭反腐倡廉道德防线，把廉政文化活动从八小时之内向八小时以外延伸，从单位向社会和家庭延伸。在重大节假日期间，通过向干部职工发送廉政短信提醒系统干部职工节日保廉。
“只有牢固树立家庭助廉意识，才能由小家及大家，构建起反腐防腐和促廉倡廉的坚固长城。作为生产服务部门，更应注意防范腐败出现的各个环节。”集团所属宿迁交建机械分公司党员杜利云说道。作为党小组组长，他表示不仅要严格要求自己，同时要监督家庭成员，营造“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣”的家庭氛围。
廉洁文化进工地
“人生当如茶清廉胜浮华。”
“心清则耐得住清贫，拒绝得了诱惑；心清才能明澈清透，宠辱不惊。”
……
9月12日下午，宿迁交通集团党建·家廉洁工作室内，党员干部和一线建设者们正围坐一堂，诵读廉政散文、畅谈读书体会。
上海路（高铁站连接线）改造工程一线建设者朱宝广饶有兴致地听着散文，感慨地说：“以前对廉洁文化了解不多，现在通过诵读的形式接受教育，有意思多了。”
朱宝广口中的变化，源于宿迁交通集团纪委着力打造“廉洁示范工程”，推进廉洁文化进工地的实践。
打造“廉洁工程”，是构建工程建设领域腐败风险防控体系的必然要求。为此，集团纪委以“工程优质、队伍廉洁”为建设目标，开展建设“廉洁示范工程”活动。成立廉洁工程建设工作领导小组，全面领导、协调廉洁工程建设管理工作，并对工作开展情况进行监督、检查、指导、评估。一方面，召开廉洁示范工程建设动员大会，分别与上海路连接线和通湖物流园工程的建设单位、施工单位、检测单位签订廉洁工程建设合同。各方参建人员就自觉遵守廉洁守信规定、自觉接受廉洁守信监督守信方面作出书面承诺。另一方面，在工程建设一线设立廉洁书屋、廉洁书架、廉洁影视角，组织参建各方观看警示教育片，邀请专家讲授廉洁党课，开展廉洁知识、法律法规、社会信用等多种形式的廉洁教育活动。实现党风廉政建设工作和工程建设“双赢”，形成在思想上“不想腐”、工程管理过程中“不能腐”，行动上“不敢腐”的良好廉洁文化氛围。
“集团纪委将廉洁文化渗透到每个细节，时刻提醒我们要守住底线，把住准绳，使我们在潜移默化中受到感染。”高铁公司工程部部长张俊说。
在上海路和综合客运枢纽工程一线3.4公里廉政文化长廊中，警示教育随处可见。
在江苏通湖物流园工地现场，“廉洁示范工地”建设活动公示栏对工程概况、参建单位及项目负责人、举报方式等进行详细公示，主动接受社会和公众监督。
廉洁文化进窗口
9月26日早上10时许，在市便民方舟公交站台候车的王先生发现，迎面驶来的301路气电混合新能源公交车上，“西楚清风号”五个大字格外醒目。
车门处巧妙植入“开门纳廉，关门拒腐”的标语，走进车厢，廉洁文化的气息“扑面而来”：灯箱及拉手吊环上配以廉政漫画和廉政警句，在宣传廉政文化的同时，融入文明出行理念宣传；座椅后背选取了古今廉政人物及事例；寓“廉”于“乘”、寓“教”于“行”，让乘客接受廉政文化熏陶。
“没想到，公交公司还能用这么接地气的方式传播廉洁文化，让我对党风廉政建设工作有了更多认识和更深的理解。”王先生赞不绝口。
“我们要把301线路打造成传播廉洁文化的一张特色名片，将廉洁教育向基层延伸拓展。”集团纪委负责人田军介绍，“下一步，我们将继续结合工作实际，将纪律意识、廉洁意识印在每一位干部职工的心上，使铁的纪律真正转化为集团干部职工的日常习惯和自觉遵循，用群众获得感检验机制创新成效，营造更加风清气正的政治生态。”
图/文：集团公司 综合部
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